長春100人左右拓展

長春戶外拓展訓(xùn)練主要是讓企業(yè)的員工在戶外體驗式拓展培訓(xùn)中通過肢體上的接觸進(jìn)而拉近心靈距離，讓企業(yè)員工更好的了解企業(yè)中的每一個人，達(dá)到彼此之間的信任，進(jìn)而在工作和生活達(dá)成默契。tag：長春100人左右拓展

長春團(tuán)建拓展

長春團(tuán)隊建設(shè)增強(qiáng)團(tuán)隊的理解能力。讓團(tuán)隊成員充分理解工作任務(wù)或目標(biāo)，只有團(tuán)隊成員對工作目標(biāo)有了清楚、共同的認(rèn)識，工作時才能步調(diào)一致，增加實施過程的緊迫感，從而在成員心中樹立成就感。tag：長春團(tuán)建拓展

長春野外拓展培訓(xùn)

經(jīng)過長春戶外拓展培訓(xùn)，員工都能精確了解自己的性情特點、重新尋找自我、發(fā)覺自我潛力、取長補(bǔ)短，對自已有了全新定位，在工作中不斷地“刻畫自我、尋找自我”，終究達(dá)到自己與公司一起迅速生長。tag：長春野外拓展培訓(xùn)

水上團(tuán)隊拓展長春

長春水上拓展活動拓展項目創(chuàng)意的新穎性，最大程度的娛樂參賽者；提高公司團(tuán)隊協(xié)作意識和團(tuán)隊凝聚力；為公司員工，家庭成員搭建交流平臺，增進(jìn)溝通和理解。tag：水上團(tuán)隊拓展長春

山美特戶外拓展培訓(xùn)開創(chuàng)性的提出了“情境訓(xùn)練”的概念，構(gòu)建了完整的情境訓(xùn)練理論模型，推出了情境商戰(zhàn)、情境拓展、情境團(tuán)建、情境黨建、情境教育五大情境訓(xùn)練系統(tǒng)，研發(fā)了數(shù)十個情境訓(xùn)練課程及上百個情境體驗。這些豐富的情境訓(xùn)練課程及活動項目能讓受訓(xùn)對象在特定的情境體驗中，更輕松、更快樂的在情境的深度體驗中達(dá)成特定的培訓(xùn)活動目的。