很多企業(yè)如今更多注重的是吉林戶外拓展訓(xùn)練和管理培訓(xùn)緊密結(jié)合,將公司文化及系統(tǒng)的管理理念融入拓展活動(dòng)之中。通過有趣的游戲、身體的磨礪等親身感受的方式予以表述和體現(xiàn);體驗(yàn)過后,在培訓(xùn)師的引導(dǎo)下,每個(gè)人綜合個(gè)人問題及活動(dòng)收獲進(jìn)行交流及自我感悟,回到生活及工作中能夠得到再次升華。tag:吉林春季拓展
吉林戶外拓展訓(xùn)練是以體驗(yàn)式為主,通過一系列的拓展項(xiàng)目激發(fā)參訓(xùn)者的情感活動(dòng)、交往活動(dòng)、認(rèn)知活動(dòng)和意志活動(dòng),使其發(fā)現(xiàn)自身問題,并找到解決問題的方法。tag:吉林公司素質(zhì)拓展
吉林戶外拓展培訓(xùn)展現(xiàn)的是對(duì)自然環(huán)境的直接觸碰,教練指導(dǎo)學(xué)員探求并挖掘科學(xué)理論知識(shí),在實(shí)際過程中直接感受學(xué)習(xí)的樂趣,有助于增強(qiáng)學(xué)員自身的探究能力,強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)的心理,開拓眼界。除此之外,拓展訓(xùn)練的科目基本上是比較大難度的冒險(xiǎn),挑戰(zhàn)重重難關(guān),比較好的完成項(xiàng)目課程之后,學(xué)員們會(huì)感受到前所未有的自豪,同時(shí)也會(huì)增強(qiáng)自信心。 tag:吉林一天的戶外團(tuán)隊(duì)拓展
吉林團(tuán)隊(duì)建設(shè)可以明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),提升員工的團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。通過明確的分工合作,提高團(tuán)隊(duì)共同面對(duì)問題時(shí)更好處理問題的能力,鍛煉團(tuán)隊(duì)為了共同的目標(biāo)而相互配合,更好、更快的完成任務(wù)。 tag:吉林團(tuán)建活動(dòng)
山美特戶外拓展培訓(xùn)的培訓(xùn)師都是擁有5-10年的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn),專業(yè)的知識(shí)和較強(qiáng)的控場(chǎng)能力是保證拓展培訓(xùn)效果的基本要素。拓展培訓(xùn)師是整個(gè)活動(dòng)的帶動(dòng)者,山美特拓展對(duì)培訓(xùn)師的篩選有其嚴(yán)格的要求,這是本著對(duì)客戶負(fù)責(zé)的態(tài)度,也是為自己創(chuàng)造良好口碑的路徑,客戶對(duì)培訓(xùn)師的認(rèn)可便是對(duì)山美特拓展的認(rèn)可。因此,作為對(duì)直接接觸客戶的培訓(xùn)師的選擇上,我們從不馬虎。