樂山戶外拓展訓(xùn)練的課程內(nèi)容一直在不斷變化,新的項目不斷涌現(xiàn)。通過模擬各種情境,讓學(xué)員親身參與,親自動手,互相協(xié)作,最終訓(xùn)練和提高員工的心里素質(zhì)。隨著現(xiàn)代企業(yè)對員工培訓(xùn)的重視,拓展訓(xùn)練作為一種體驗式學(xué)習(xí),對員工的培訓(xùn)效果非常顯著的。 tag:樂山企業(yè)培訓(xùn)拓展沙龍
樂山軍事拓展訓(xùn)練嚴(yán)格正規(guī)的軍事化管理,可以涉及到非常寬泛的領(lǐng)域,諸如領(lǐng)導(dǎo)、管理、溝通、合作、規(guī)范等團隊建設(shè)的方方面面,軍事化管理的思想和精髓已經(jīng)成為企業(yè)管理者和職場精英們的行為準(zhǔn)則。tag:樂山親少年軍事拓展
樂山戶外拓展訓(xùn)練項目能夠讓企業(yè)的職工重新定位自我和團隊的關(guān)系,從根本處為企業(yè)處理問題埋下伏筆。企業(yè)由很多職工組成,當(dāng)企業(yè)的職工在對個別和團隊的關(guān)系有了更好的認(rèn)知,職工對企業(yè)的凝聚力、信賴度提高,對企業(yè)來說就像是具有了魂靈相同。一個具有共同企業(yè)文化和凝聚力的企業(yè)會得到更快的開展。tag:樂山青少年戶外拓展課
樂山企業(yè)內(nèi)訓(xùn)打破以前教育固有的模式,將理論講授和互動體驗有機地結(jié)合在一起,為學(xué)員創(chuàng)造“在做中學(xué)”的機會,特別適合當(dāng)今公司白領(lǐng)階層的身心發(fā)展?fàn)顟B(tài)和興趣傾向,能夠大幅度提升他們的學(xué)習(xí)熱情和積極性,提高工作效率。 通過課堂上設(shè)置的模擬情景,給學(xué)員自我發(fā)現(xiàn)的機會,在實踐中行動-反思-再行動。將死板的知識內(nèi)化成為自己的素質(zhì)和能力。tag:樂山室內(nèi)拓展培訓(xùn)
山美特戶外拓展培訓(xùn)長期為超過 6000 多家不同行業(yè)的公司與企事業(yè)單位提供體驗式培訓(xùn)與團隊活動服務(wù),各種背景的團隊我們都有過經(jīng)典的實施案例,豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗與相關(guān)行業(yè)的背景更是我們獨到的優(yōu)勢,憑借優(yōu)良的培訓(xùn)效果、完善的客戶服務(wù)體系在為越來越多的客戶所認(rèn)可的同時也樹立了體驗式培訓(xùn)新標(biāo)準(zhǔn)。