南寧戶外拓展培訓(xùn)培訓(xùn)師會(huì)設(shè)置一個(gè)模擬場(chǎng)景,使參與者在親身體驗(yàn)過(guò)程中感受到挑戰(zhàn)、困難等,引導(dǎo)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者和成員齊心協(xié)力沖破障礙,克服困難,最后取得成功。體驗(yàn)過(guò)程中引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員們不斷地挑戰(zhàn)自我戰(zhàn)勝自我、提升成員的自信心來(lái)面對(duì)不同環(huán)境下的挑戰(zhàn)。在這一過(guò)程中,團(tuán)隊(duì)的凝聚力、承受壓力的能力在潛移默化中得到提升。tag:南寧快樂大本營(yíng)拓展
南寧戶外拓展訓(xùn)練引導(dǎo)學(xué)員積極分享是實(shí)踐體驗(yàn)理論的有效形式,“體驗(yàn)式教學(xué)”強(qiáng)調(diào)學(xué)員的探究活動(dòng),提倡分享學(xué)習(xí)。讓學(xué)員在課程領(lǐng)域或現(xiàn)實(shí)生活的情景中,通過(guò)教師引導(dǎo)、小組合作、個(gè)人研究等組織形式,培養(yǎng)學(xué)員發(fā)現(xiàn)和提出問題的能力、搜集和處理信息的能力、分析和解決問題的能力、交流與合作的能力。使學(xué)員在獲得內(nèi)心體驗(yàn)的過(guò)程中,逐步提高能力。tag:南寧盤古花園拓展
南寧企業(yè)內(nèi)訓(xùn)可以針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況制定出符合企業(yè)需求的內(nèi)部培訓(xùn)課程, 可以讓企業(yè)更加深入的加入到課題的討論與思考中來(lái),以企業(yè)的實(shí)際問題為案例來(lái)分析, 讓員工切身體驗(yàn)、參與,學(xué)會(huì)真正實(shí)用的分析問題、解決問題的方法,是企業(yè)提升員工素質(zhì)、改善工作效率重要的途徑之一。tag:南寧室內(nèi)拓展場(chǎng)地
南寧戶外拓展訓(xùn)練根據(jù)企業(yè)不同發(fā)展階段制定不同針對(duì)性的拓展培訓(xùn)方案,可以將企業(yè)組織參與拓展培訓(xùn)的目的和價(jià)值發(fā)揮到最大化,使得企業(yè)真正獲得更有利的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和內(nèi)在動(dòng)力。tag:南寧拓展聚會(huì)
山美特戶外拓展培訓(xùn)通過(guò)十余年的專注及對(duì)團(tuán)隊(duì)課題的深入研究,形成了以體驗(yàn)式培訓(xùn)、酷玩團(tuán)建、戶外探索、基地拓展、室內(nèi)研拓等特色 產(chǎn)品體系,培訓(xùn)方式主要包括: 高空體驗(yàn)、場(chǎng)地訓(xùn)練、野外生存、水上拓展、室內(nèi)培訓(xùn)、極限挑戰(zhàn)、趣味競(jìng)技、休閑活動(dòng)、 親子教育、定向越野 、旅游團(tuán)建等不同類型。